Воркшопи і тренінги не допоможуть. Майбутнє – за м’якими навичками. Які з них ключові та як їх розвинути? Три інсайти з книги «Soft skills: Бути собою» - Пізнавально

Категорії

Світ Економіка Війна Технології Наука Авто Спорт Здоров'я Шоу-Бізнес Пізнавально Політика

Вінницькі Волинські Дніпровські Донецькі Житомирські Закарпатські Запорізькі Івано-Франківські Київські Кропивницькі Кримські Луганські Львівські Миколаївські Одеські Полтавські Рівненські Сумські Тернопільські Харківські Херсонські Хмельницькі Черкаські Чернігівські Чернівецькі

Погода

Київ

вологість:

тиск:

вітер:

Погода на 10 днів від sinoptik.ua

Воркшопи і тренінги не допоможуть. Майбутнє – за м’якими навичками. Які з них ключові та як їх розвинути? Три інсайти з книги «Soft skills: Бути собою»

02 січня 2026 р. 10:25

02 січня 2026 р. 10:25

Купуйте річну передплату на шість журналів Forbes Ukraine за 1259 грн замість ~~1799 грн~~ . Якщо ви цінуєте якість, глибину та силу реального досвіду, ця передплата саме для вас. В період акції Christmas sale діє знижка 30% 🎁

Рутинні, повторювані й інструментальні завдання забрали на себе технології . Люди все частіше працюють із комплексними та нетривіальними проєктами. У цих реаліях важливішими стають м’які навички, констатує співавторка книги «Soft skills: Бути собою», організаційна консультантка Олена Жильцова.

М’які навички (soft skills) – «портативні компетенції», пише Жильцова. Їх можна «перенести» із собою з ролі в роль і зробити основою нових hard skills .