вологість:
тиск:
вітер:
Відпустка без збереження зарплати: хто може отримати, не відпрацювавши шість місяців
30 липня 2025 р. 01:28
30 липня 2025 р. 01:28
В Україні трудові відносини між працівниками та роботодавцями регулюються відповідним законодавством. Бувають випадки, коли людина, не відпрацювавши пів року, хоче взяти відпустку без збереження заробітної плати . Фахівці Південно-Східного міжрегіонального управління Державної служби з питань праці розповіли , хто може оформити таку відпустку.
У Держпраці пояснили, що відповідно до пункту 16 статті 25 закону України «Про відпустки», працівникам, які не використали за попереднім місцем роботи щорічну основну та додаткові відпустки повністю або частково й одержали за них грошову компенсацію, може бути надана відпустка без збереження зарплати.
Тривалість такої відпустки становить 24 календарних дні у перший рік роботи на даному підприємстві до того, як вони безперервно відпрацюють шість місяців.
Нагадаємо, як працівнику перевірити майбутнього роботодавця та на що звернути уваги при працевлаштуванні.
Раніше фахівці Південно-Східного міжрегіонального управління Державної служби з питань праці розповіли, чи можливе звільнення працівника за власним бажанням під час тимчасової непрацездатності.
Джерело: zn.ua (Політика)
Новини рубріки
Профільний комітет Ради підтримав новий законопроєкт Зеленського щодо НАБУ та САП
30 липня 2025 р. 16:41
Правоохоронний комітет Ради підтримав законопроєкт президента про НАБУ та САП
30 липня 2025 р. 16:18