Відповідальність за порушення правил мобілізації в Україні: що потрібно знати У складний час воєнного стану в Україні питання дотримання правил мобілізації набуває особливої гостроти. За порушення цих правил передбачена відповідальність,…

16 травня 2025 р. 21:08

16 травня 2025 р. 21:08

У складний час воєнного стану в Україні питання дотримання правил мобілізації набуває особливої гостроти. За порушення цих правил передбачена відповідальність, і кожному військовозобов'язаному важливо чітко розуміти свої обов'язки та можливі наслідки їх невиконання. У цьому матеріалі « Дніпро Оперативний » розгляне ключові аспекти відповідальності за порушення правил мобілізації в Україні.

Що вважається порушенням правил мобілізації

Порушенням правил мобілізації вважаються дії або бездіяльність військовозобов'язаних, резервістів та призовників, які суперечать законодавству про військовий обов'язок і військову службу, а також мобілізаційній підготовці та мобілізації. До основних порушень належать:

• Неявка за повісткою до територіального центру комплектування та соціальної підтримки (ТЦК та СП) без поважних причин у зазначений час і місце. Поважними причинами можуть бути хвороба, смерть близького родича тощо, підтверджені відповідними документами.
• Відмова від отримання повістки. Представники ТЦК та СП мають право вручати повістки особисто під розписку. Відмова від отримання повістки фіксується актом у присутності свідків і може мати наслідки.
• Неповідомлення ТЦК та СП про зміну місця проживання, сімейного стану, освіти, місця роботи або посади без поважних причин протягом семи днів з дня настання таких змін.
• Ухилення від військового обліку. Це включає нестановлення на військовий облік у встановлений строк, незняття з обліку при зміні місця проживання та інші дії, спрямовані на уникнення обліку.
• Непроходження медичного огляду військово-лікарською комісією (ВЛК) без поважних причин.
• Умисне псування або втрата військово-облікових документів (військового квитка чи тимчасового посвідчення військовозобов'язаного).
• Невиконання законних вимог посадових осіб ТЦК та СП.
• Ухилення від призову на військову службу під час мобілізації. Це може включати підробку документів, симуляцію хвороби, зміну місця проживання без повідомлення тощо з метою уникнути мобілізації.
• Неявка на навчальні (спеціальні) збори військовозобов'язаних або резервістів без поважних причин.

Важливо зазначити, що кожна ситуація розглядається індивідуально, і остаточне рішення про наявність порушення та міру відповідальності приймається уповноваженими органами відповідно до чинного законодавства.

Види відповідальності за порушення правил мобілізації

За порушення правил мобілізації в Україні передбачено два основних види відповідальності: адміністративна та кримінальна. Вид відповідальності залежить від характеру порушення та його наслідків.

1. Адміністративна відповідальність:

Адміністративна відповідальність застосовується за менш серйозні порушення правил військового обліку та мобілізації, передбачені статтями 210 та 210-1 Кодексу України про адміністративні правопорушення (КУпАП). До таких порушень належать:

• Порушення правил військового обліку ( ст. 210 КУпАП ):
  • У мирний час: штраф від 3400 до 5100 гривень.
  • В особливий період (включаючи воєнний стан) або повторне порушення протягом року: штраф від 17000 до 25500 гривень.
• Порушення законодавства про оборону, мобілізаційну підготовку та мобілізацію ( ст. 210-1 КУпАП ):
  • Для громадян у мирний час: штраф від 5100 до 8500 гривень.
  • Для громадян в особливий період: штраф від 17000 до 25500 гривень.
  • Для посадових осіб органів влади, підприємств, установ, організацій у мирний час: штраф від 17000 до 34000 гривень.
  • Для посадових осіб в особливий період: штраф від 34000 до 59500 гривень.

• У мирний час: штраф від 3400 до 5100 гривень.
• В особливий період (включаючи воєнний стан) або повторне порушення протягом року: штраф від 17000 до 25500 гривень.

• Для громадян у мирний час: штраф від 5100 до 8500 гривень.
• Для громадян в особливий період: штраф від 17000 до 25500 гривень.
• Для посадових осіб органів влади, підприємств, установ, організацій у мирний час: штраф від 17000 до 34000 гривень.
• Для посадових осіб в особливий період: штраф від 34000 до 59500 гривень.

До адміністративних порушень, зокрема, належать неявка без поважних причин за повісткою для уточнення облікових даних, несвоєчасне повідомлення про зміну місця проживання, сімейного стану тощо.

2. Кримінальна відповідальність:

Кримінальна відповідальність настає за більш серйозні порушення, пов'язані з ухиленням від мобілізації. Ці порушення передбачені Кримінальним кодексом України (ККУ):

• Ухилення від призову на строкову військову службу, військову службу за призовом осіб офіцерського складу ( ст. 335 ККУ ) - карається обмеженням волі на строк до трьох років.
• Ухилення від призову на військову службу під час мобілізації, на особливий період ( ст. 336 ККУ ) - карається позбавленням волі на строк від трьох до п'яти років.
• Ухилення військовозобов'язаного, резервіста від навчальних (спеціальних) зборів ( ст. 336-1 ККУ ) - карається штрафом від 8500 до 11900 гривень або виправними роботами на строк до двох років.
• Ухилення від проходження служби цивільного захисту в особливий період або у разі проведення цільової мобілізації ( ст. 336-2 ККУ ) - карається позбавленням волі на строк від двох до п'яти років.
• Ухилення від військового обліку або спеціальних зборів ( ст. 337 ККУ ) - карається штрафом до 850 гривень або виправними роботами на строк до одного року.
• Службове підроблення ( ст. 366 ККУ ) -якщо посадова особа підприємства вносить неправдиві відомості до офіційних документів (наприклад, щодо військового обліку, причин відсутності працівника), щоб допомогти йому уникнути мобілізації, це може кваліфікуватися як службове підроблення, що карається штрафом, обмеженням волі або позбавленням волі на строк до трьох років.

Перелік обставин, які вважаються поважними причинами неявки за повісткою

Законодавство України чітко визначає перелік обставин, які вважаються поважними причинами неявки військовозобов'язаного або резервіста за повісткою до територіального центру комплектування та соціальної підтримки (ТЦК та СП) у зазначений час. Ці причини мають бути підтверджені відповідними документами.

Згідно з чинним законодавством, зокрема ст. 22 Закону України від 21.10.1993 №3543-ХІІ «Про мобілізаційну підготовку і мобілізацію» , до поважних причин неявки за повісткою належать:

• Хвороба військовозобов'язаного або резервіста, яка унеможливлює його явку. Це має бути підтверджено листком непрацездатності (довідкою про тимчасову непрацездатність) або іншим медичним документом, засвідченим належним чином. Важливо, щоб документ був виданий уповноваженим медичним закладом або лікарем.
• Смерть близького родича (батьків, дружини (чоловіка), дитини, рідних брата, сестри, діда, баби) або тяжкий стан здоров'я близького родича, що потребує догляду. Ці обставини також мають бути підтверджені відповідними документами (свідоцтвом про смерть, медичним висновком про стан здоров'я тощо).
• Перешкода стихійного характеру або інші надзвичайні обставини, які об'єктивно унеможливили своєчасну явку. До таких обставин можуть належати пожежі, повені, землетруси, транспортні колапси (за умови наявності документального підтвердження від відповідних служб або органів місцевого самоврядування).
• Інші обставини, які були визнані поважними рішенням керівника ТЦК та СП (військового комісара). Це положення передбачає можливість розгляду окремих випадків, які не підпадають під вищезазначені категорії, але мають об'єктивно поважний характер. Рішення про визнання причини поважною приймається керівником ТЦК та СП на підставі письмової заяви військовозобов'язаного або резервіста та наданих ним підтверджуючих документів.

Важливо зазначити:

• Про наявність поважної причини неявки необхідно повідомити ТЦК та СП якомога швидше, бажано до настання зазначеного у повістці часу явки.
• Документальне підтвердження поважної причини необхідно надати до ТЦК та СП одразу після усунення обставин, які перешкоджали явці, але не пізніше встановлених законом строків.
• Незнання законів, зайнятість на роботі, відпустка (якщо вона не була погоджена з ТЦК та СП), сімейні обставини, які не належать до тяжкого стану здоров'я або смерті близьких родичів, не вважаються поважними причинами неявки за повісткою.

У разі неявки за повісткою без поважних причин військовозобов'язаний або резервіст може бути притягнутий до адміністративної або кримінальної відповідальності, залежно від обставин та наслідків неявки. Тому важливо серйозно ставитися до отримання повісток та своєчасно повідомляти ТЦК та СП про наявність поважних причин неявки з наданням відповідних документів.

Раніше ми писали, що в Україні можуть створити єдиний Державний реєстр військовослужбовців .

Також ми розповідали, контррозвідка СБУ затримала у Дніпрі місцевого мешканця , якого підозрюють у співпраці з російською фсб.

Дніпровські