Не просто робота: Інтерпайп отримав відзнаку за адаптацію ветеранів

Категорії

Світ Економіка Війна Технології Наука Авто Спорт Здоров'я Шоу-Бізнес Пізнавально Політика

Вінницькі Волинські Дніпровські Донецькі Житомирські Закарпатські Запорізькі Івано-Франківські Київські Кропивницькі Кримські Луганські Львівські Миколаївські Одеські Полтавські Рівненські Сумські Тернопільські Харківські Херсонські Хмельницькі Черкаські Чернігівські Чернівецькі

Погода

Київ

вологість:

тиск:

вітер:

Погода на 10 днів від sinoptik.ua

Не просто робота: Інтерпайп отримав відзнаку за адаптацію ветеранів

19 травня 2025 р. 13:43

19 травня 2025 р. 13:43

У межах премії “100 людей NV” компанія Інтерпайп Віктора Пінчука отримала спеціальну відзнаку за адаптацію ветеранів.

Нагороду отримав директор машинобудівного комплексу Інтерпайп Максим Горбатюк, повідомляє NV .

Максим успішно працевлаштував в цехах ветеранів, які після поранень, ампутацій та тривалої реабілітації повертаються до цивільного життя. В компанії таким ексвійськовим не просто надають роботу – їм допомагають професійно реалізуватися, навіть якщо це передбачає зміну фаху та навчання з нуля.

Не просто робота: Інтерпайп отримав відзнаку за адаптацію ветеранів

Максим Горбатюк особисто зустрічається з кожним кандидатом, показує виробництво, обговорює умови праці, включно з можливістю скороченого робочого дня та гнучкого графіка. Ветеранів знайомлять з іншими колишніми військовими, підбирають наставників з урахуванням не лише професійних, а й людських якостей.

“Успішна реінтеграція можлива лише за умови підтримуючої атмосфери в колективі, де людина, скажімо, на протезі, не просто сидить, ловлячи співчутливі погляди, а реально працює, розвивається та отримує гідну зарплату”, – вважає Горбатюк.

Керівник підкреслює, що підхід до кожного ветерана індивідуальний: враховується все — від фізичних можливостей до амбіцій і реакції на виробничі умови.

Не просто робота: Інтерпайп отримав відзнаку за адаптацію ветеранів

Завдяки цьому підходу у “Інтерпайпі” вже реалізовано низку успішних кейсів: токар стає технологом, машиніст крана — оператором верстата, слюсар — майстром дільниці. Для багатьох гідна робота стала надійною опорою на шляху повернення до мирного життя.

Інтерпайп Віктора Пінчука створив повноцінну патронатну службу, яка супроводжує мобілізованих, ветеранів та родини військовослужбовців з-поміж працівників підприємства. Всього під патронатом 1500 людей, 189 з них – ветерани.