вологість:
тиск:
вітер:
Грошова компенсація за працевлаштування ВПО: хто може отримати понад 8 тисяч гривень
06 березня 2026 р. 19:19
06 березня 2026 р. 19:19
У березні частина українських роботодавців може отримати державну грошову компенсацію за працевлаштування внутрішньо переміщених осіб. Виплати надаються протягом кількох місяців і можуть перевищувати 8 тисяч гривень щомісяця, пише «Наше місто» з посиланням на 24 канал .
Як повідомляють у Державній службі зайнятості, компенсація передбачена для роботодавців, які під час воєнного стану беруть на роботу внутрішньо переміщених осіб. Йдеться про людей, які отримали статус ВПО після 24 лютого 2022 року.
Отримати кошти можуть юридичні особи та фізичні особи-підприємці, якщо вони виконують низку умов. Зокрема, необхідно офіційно працевлаштувати внутрішньо переміщену особу, сплачувати єдиний соціальний внесок, не мати заборгованості з його сплати та своєчасно подавати податкову звітність.
Водночас компенсація не передбачена для бюджетних установ та фондів соціального страхування.
При цьому працевлаштована людина зі статусом ВПО не зобов’язана бути зареєстрованою у центрі зайнятості як безробітна.
Кошти виплачують щомісячно на рахунок роботодавця. Загалом компенсація надається протягом трьох місяців. Якщо ж роботодавець працевлаштовує внутрішньо переміщену особу з інвалідністю, виплати можуть тривати шість місяців.
Крім того, для підприємців та компаній, які працюють у Дніпропетровській, Донецькій, Запорізькій, Миколаївській, Сумській, Харківській, Херсонській та Чернігівській областях, компенсацію виплачують протягом шести місяців за кожного працевлаштованого переселенця.
Розмір виплати дорівнює одній мінімальній заробітній платі за повний місяць роботи кожного працівника зі статусом ВПО.
Нагадаємо, з 1 січня 2026 року в Україні зросла мінімальна заробітна плата. Її розмір збільшили з 8 000 до 8 647 гривень. Також підвищилася погодинна оплата праці — з 48 до 52 гривень. Такі показники передбачені Державним бюджетом України на 2026 рік.
Водночас законодавство передбачає, що працівник має право самостійно обирати банк для отримання заробітної плати, а роботодавець не може нав’язувати конкретну фінансову установу.
Якщо працівник виконав встановлену норму праці, але отримав зарплату меншу за мінімальну, роботодавець зобов’язаний здійснити доплату до встановленого рівня мінімальної заробітної плати.
Нагадаємо: Скільки коштує оформити закордонний паспорт у 2026 році .
Раніше ми писали: Як отримати цифровий паспорт у застосунку «Дія»: роз’яснення від Міграційної служби .
В Україні скоротили термін оформлення паспорта: подробиці .
В Україні запровадили одночасне оформлення ID-картки та закордонного паспорта: як працює .
Фото: з відкритих джерел.
Джерело: nashemisto.dp.ua
Новини рубріки
ЕКСКЛЮЗИВ Будинок без кутів: футуристична вілла Дніпра
07 березня 2026 р. 20:04
Чи принесе 8 березня справжнє весняне тепло у Кривий Ріг?
07 березня 2026 р. 19:53