вологість:
тиск:
вітер:
Розслідування розкриває подробиці зловживань у сфері праці на заводі BYD у Бразилії (ВІДЕО)
24 лютого 2025 р. 11:33
24 лютого 2025 р. 11:33
Нові подробиці про розслідування примусової праці на будівництві заводу китайської BYD у Бразилії. Як з'ясувалося, китайських робітників заманили обіцянками високої зарплати, але звільнитися виявилося непросто.
Згідно з трудовим договором, з яким ознайомилося агентство Reuters, китайські робітники, яких найняв підрядник BYD – компанія Jinjiang (цзіньцзян) – стали жертвами неправомірних дій. Наприклад, вони повинні були віддати свої паспорти роботодавцю, а також дозволити надсилати більшу частину зарплати до Китаю. Вони також внесли майже 900 доларів застави, яку їм обіцяли повернути тільки після шести місяців роботи.
Бразильські слідчі й три китайські експерти з трудового права кажуть, що тристорінковий договір містить пункти, які порушують трудове законодавство як Бразилії, так і Китаю. Минулого місяця інспекторам із Бразилії вдалося допомогти 163 робітникам.
Інші пункти договору давали підряднику BYD право в односторонньому порядку продовжувати трудовий договір на пів року. Він також дозволяв виписувати штрафи робітникам за лайку, сварки, ходіння без сорочки на будмайданчику або в житлових приміщеннях.
Компанія Jinjiang відкинула звинувачення, заявивши, цитата: «Твердження про те, що працівників Jinjiang спочатку “поневолили”, а потім “врятували”, – абсолютно необґрунтоване».
Через два тижні інспектори виявили, що працівники живуть у тісноті й без матраців.
21 робітник жив у будинку з однією ванною кімнатою. Їжа разом з особистими речами лежали на підлозі. Інспектори назвали це «принизливими умовами».
Про це дивіться в нашому випуску новин на Youtube:
Джерело: www.epochtimes.com.ua (Світ)
