Юна журналістка з Мукачева поділилася враженням про відкриття молодіжного простору «Ko-Laba»

18 червня 2025 р. 08:24

18 червня 2025 р. 08:24

Під час відкриття у Мукачеві молодіжного простору «Ko-Laba», його презентували як місце для ідей, творчості, розвитку та справжнього драйву — і це справді так, в цьому ми переконалися, потрапивши на тренінг який проводила Яна Овчаренко — фасилітаторка, тренерка та менторка, представниця EducationUSA – організації, яка безкоштовно допомагає молоді поступити на навчання у Сполучені Штати Америки. На самому початку нас попередили про кілька важливих правил, за якими ми будемо працювати, щоб усім було комфортно та легко:

• Поважай інших.
• Будь активним.
• Не зависай у соцмережах, якими б спокусливими вони не були.
• Пропонуй ідеї.

Після цього розпочалася основна частина, що складалася з чотирьох блоків. У кожному з них невеликі, але дуже цікаві завдання. Наприклад, спочатку нам потрібно було записати імена трьох людей, які, на нашу думку, вплинули на нас. Потім ми згадували улюблені фільми, серіали й книги — ті, які змінили наше бачення світу. Останнє завдання з цього блоку – коротко описати одну важливу подію з життя та урок, який ми з неї винесли.

У наступному блоці ми працювали з аркушем паперу: посередині писали своє ім’я, а від нього — стрілки до всього, що нас характеризує: хобі, звички, улюблені справи, захоплення. Це насправді допомагало краще зрозуміти себе.

Особливо запам’ятався блок, де ми знайомилися з абревіатурою S.M.A.R.T — це метод постановки цілей. Він допомагає не просто мріяти, а чітко формулювати, до чого прагнеш, і що для цього потрібно зробити. S — конкретна, M — вимірювана, A — досяжна, R — актуальна, T — обмежена терміном.

Для прикладу: замість «я хочу покращити знання англійської» краще сказати «я досягну рівня B2 з англійської мови за допомогою онлайн-курсів, які буду дивитися кожної середи й п'ятниці, та самостійного навчання протягом 6 місяців».

Далі було не менш цікаво — обговорення теми CV і резюме. Нам пояснили, чим вони відрізняються: CV — більше про академічну діяльність, досягнення, все подається в хронологічному порядку, обсяг — від двох сторінок і більше.

Резюме — коротко про досвід роботи, максимум дві сторінки, орієнтоване на конкретну вакансію.

Також розповіли, як правильно писати про освіту, досвід, контактні дані, які особисті якості варто згадувати, як поводитись із роботодавцем. Найбільше мені запам’яталася фраза спікерки Яни:

«Ви йдете на співбесіду — тож оцінювати мають не лише вас. Не бійтеся ставити запитання. Ви також маєте повне право оцінювати потенційного роботодавця та місце майбутньої роботи».

До цього навіть не думала, що на співбесіді: важливо питати про премії, «чисту» зарплату, цінності компанії, соцпакет і навіть «торгуватися» за заробітну плату. Також тепер знаю, яку саме інформацію варто зазначати в резюме, якої форми воно має бути. І головне — якщо на співбесіді я отримаю складне питання, краще попрошу дві хвилини на роздуми, щоб зібратися з думками, а не відповідати поспіхом, адже це навіть може спрацювати мені на шкоду.

Автор: Аліна Красновська — вихованка гуртка «Юні журналісти» МЦДЮТ.

Закарпатські