Права донорів у 2026 році: Держпраці пояснила, які пільги залишаються чинними

Категорії

Світ Економіка Війна Технології Наука Авто Спорт Здоров'я Шоу-Бізнес Пізнавально Політика

Вінницькі Волинські Дніпровські Донецькі Житомирські Закарпатські Запорізькі Івано-Франківські Київські Кропивницькі Кримські Луганські Львівські Миколаївські Одеські Полтавські Рівненські Сумські Тернопільські Харківські Херсонські Хмельницькі Черкаські Чернігівські Чернівецькі

Погода

Київ

вологість:

тиск:

вітер:

Погода на 10 днів від sinoptik.ua

Права донорів у 2026 році: Держпраці пояснила, які пільги залишаються чинними

29 січня 2026 р. 11:39

29 січня 2026 р. 11:39

У Держпраці роз’яснили трудові гарантії для донорів крові у 2026 році.

Як повідомили в Українському центрі трансплант-координації, з 26 січня 2026 року втратили чинність окремі норми Закону України від 30 вересня 2020 року № 931-IX «Про безпеку та якість донорської крові», які передбачали пільги для донорів, зокрема право на додатковий день відпочинку. У зв’язку з цим фахівці Державної служби України з питань праці надали офіційні роз’яснення, передає Район.Медицина .

У Держпраці наголошують: гарантії для працівників-донорів з боку роботодавця визначені статтею 124 Кодексу законів про працю України (КЗпП) і залишаються чинними.

Зокрема, відповідно до КЗпП:

у дні медичного обстеження та донації крові і/або її компонентів працівник звільняється від роботи зі збереженням середнього заробітку за рахунок роботодавця;
після кожного дня донації працівникові надається додатковий день відпочинку зі збереженням середнього заробітку;
за бажанням донора цей день може бути приєднаний до щорічної відпустки.

у дні медичного обстеження та донації крові і/або її компонентів працівник звільняється від роботи зі збереженням середнього заробітку за рахунок роботодавця;

після кожного дня донації працівникові надається додатковий день відпочинку зі збереженням середнього заробітку;

за бажанням донора цей день може бути приєднаний до щорічної відпустки.

Оскільки зазначені гарантії закріплені безпосередньо в Кодексі законів про працю, який є основним нормативним актом трудового законодавства і не містить обмежень щодо строку дії цих норм, втрата чинності окремих положень Закону № 931-IX у 2026 році не впливає на права та пільги донорів, передбачені статтею 124 КЗпП.

Таким чином, працівники-донори й надалі користуються всіма трудовими гарантіями, визначеними законодавством.

Нагадаємо , раніше ми писали про те, що у 2025 році втрачають чинність деякі пільги для донорів крові. Багато людей занепокоєні тим, що такі зміни призведуть до зменшення кількості регулярних донорів.

Згідно з Законом України «Про безпеку та якість донорської крові та компонентів крові» , втрачають чинність такі пільги:

додатковий вихідний для донорів (право на вихідний у сам день донації залишається);
допомога в разі тимчасової непрацездатності у зв’язку з захворюванням;
надбавка до стипендії для донорів-студентів;
надбавка до пенсії для Почесних донорів.

додатковий вихідний для донорів (право на вихідний у сам день донації залишається);

допомога в разі тимчасової непрацездатності у зв’язку з захворюванням;

надбавка до стипендії для донорів-студентів;

надбавка до пенсії для Почесних донорів.

Пільги втрачають силу через п'ять років після введення Закону в дію. Опублікували його 30 вересня 2020 року, чинності він набрав наступного дня, і був введений у дію через три місяці після цього. Отже, з 31 грудня цього року пільги мають бути скасовані. Проте, якщо донори встигли набути право на допомогу чи надбавку раніше, вони ці пільги не втрачають.

ДонорUA та НСЗУ розробили курс про донорство крові для медичних працівників